Előadások, tréningek
Előadások
Céges rendezvények, továbbképzések anyagának kiegészítésére az alábbi előadások választhatóak
1. Hogyan legyek jobb vezető
Business
coach előadás közel másfél órában. Az előadás segítséget ad a vezetők
részére, hogy miként tudják
sikeresebbé tenni Önmagukat egy közösség élén. Nem csak azoknak
hasznos, akik újonnan kerültek magas döntési pozícióba, hanem azoknak
is, akik már régóta viselik ezt a terhet. Nem megoldásokat, hanem
igazságokat tartalmaz.
- Milyen egy jó főnök?
- Milyen egy jó munkahely?
- Milyen a jó munka?
- Hogyan kell dönteni?
- Hogyan kell motiválni?
2. Figyelj rám!
Ha többre vágyik
annál, hogy „kiszolgálja” azokat, akik egyébként is ÖNT választják, meg
kell tanulnia azt, hogyan szólítson meg másokat. Hogyan keltsen
érdeklődést. Két ember között mindig fennáll valamilyen kommunikációs
szakadék. Az mindegy, hogy egy terméket, vagy egy szolgáltatást
szeretne bemutatni, esetleg partnert keres a munkához, a „szakadékot”
csökkenteni kell.
Sokfélék vagyunk. Ahhoz, hogy könnyebben szót értsünk másokkal, és
elérjük azt, hogy meghallgassanak, meg kell értenünk néhány
alapszabályt. Az előadás nem a partner manipulálását, megtévesztését
mutatja be, inkább támpontot ad, hogy megtaláljuk a közös nyelvet.
Hogyan viselkedjünk, hogy mások is megértsenek.
- Elvárások szorításában élve
- Fontos a jelenlét
- Személyiség típusok
- Értő figyelem, de kérdezni is tudni kell
- Fontos a kedvesség
- Legyél szakértő
- Szimpátia, azonosság, ellenérvek
- Nem kell minden áron
- Orvosság kell és nem gyógyszer
- A kudarc előfordul, de soha ne add fel
3. Stresszkezelés
4. Igaz, ami igaz? (Hogyan vezet félre az agyunk)
5. Motiválni, de kit és hogyan?
folyamatban...
6. Ne játsz(ma)! Szerepjáték a kommunikációban.
folyamatban...
Tréningek
Vezetők és beosztottak fejlesztése érdekében tréningek lebonyolítását vállalom. Igény szerint, 3-6 órában, akár csapatépítési foglalkozások kiegészítéseként is. Ajánlott létszám: 3-7 fő.
- Érzelmi intelligencia
- Pozitív gondolkodás
- Szemléletváltás, avagy a másik szemén keresztül szemlélni a világot
- Értő figyelem
- Konfliktuskezelés
- Stresszkezelés
- Nyilvános felszólalás stressz mentesen
- Erőszakmentes kommunikáció
- Asszertív kommunikáció
- Határaink kijelölése
- Tanuljunk meg nemet mondani
- Időgazdálkodás, minőségi idő
- Érzéseink, tanuljuk meg beazonosítani őket és beszéljünk róluk
- OH kártya, egy kreatív módszer az önismeret fejlesztésére a magánéletben és a munkahelyen
- Egyedi
rendszer-tábla állítás (helyzetfeltáró eszköz, amely segít a
megoldás megtalálásában)
- Kollázs technika (a beszélgetések hatékony segédeszköze)
- Képkártya,
egyéb asszociációs eszközök